Большинство топ-менеджеров компаний по всему миру считают, что искусственный интеллект радикально изменит рынок труда в самое ближайшее время. Согласно новому исследованию, проведённому ResumeBuilder, 99% руководителей ожидают, что внедрение ИИ приведёт к сокращению штатов в их компаниях уже в течение следующих двух лет.
Опрос охватил более 1 000 руководителей высшего и среднего звена из различных отраслей США. Результаты оказались весьма красноречивыми и одновременно тревожными.
Почти 93% руководителей заявили, что уже сейчас используют ИИ для выполнения задач, которые раньше делали люди. Более половины (57%) компаний уже уволили сотрудников именно из-за внедрения искусственного интеллекта.
Самые уязвимые направления:
- Контент-маркетинг и копирайтинг;
- Поддержка клиентов (чат-боты);
- Программирование и разработка;
- Анализ данных и отчёты;
- Бухгалтерия и финансовая отчётность.
Многие руководители прямо говорят: ИИ не просто помогает, а полностью заменяет сотрудников на рутинных и даже творческих задачах.
Несмотря на ожидания сокращений, 77% опрошенных руководителей считают, что ИИ в целом положительно повлияет на их бизнес. Они видят в нём инструмент для снижения затрат, повышения производительности и создания новых возможностей.
Однако это создаёт серьёзный социальный вызов. Многие эксперты предупреждают, что быстрый переход на ИИ может привести к резкому росту безработицы среди офисных работников среднего звена — именно тех, кто считал свою профессию «защищённой».
